МОТИВАЦИОННЫЕ АСПЕКТЫ СОЦИАЛЬНОГО ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ УЧАСТНИКОВ КОМАНДЫ ИННОВАЦИОННОГО ПРОЕКТА
В статье рассмотрены мотивационные аспекты социального взаимодействия участников команды инновационного проекта. Особое внимание уделяется проблемам формирования корпоративной культуры в ее взаимосвязи с инновационными процессами на предприятии. Описаны модельные представления мотивации проектной работы в современной бизнес-среде.
Year of publication: |
2013
|
---|---|
Authors: | ГАПОНОВА О.С. ; ЧИЛИПЕНОК Ю.Ю. |
Published in: |
Вестник Пермского университета. Серия: Экономика. - CyberLeninka. - 2013, 3, p. 14-19
|
Publisher: |
CyberLeninka Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Пермский государственный национальный исследовательский университет" |
Subject: | СОЦИАЛЬНОЕ ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ | КОМАНДА ИННОВАЦИОННОГО ПРОЕКТА | МОДЕЛЬ МОТИВАЦИИ | КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА | SOCIAL INTERACTION | PROJECT TEAM | MOTIVATION MODEL | CORPORATE CULTURE |
Saved in:
freely available
Saved in favorites
Similar items by subject
-
ВАСИЛЬЕВИЧ, ЕГОРЫШЕВ СЕРГЕЙ, (2014)
-
УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ КАК ПРОЦЕСС СОЦИАЛЬНОГО ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ
БОРИСОВИЧ, САФОНОВ КИРИЛЛ, (2014)
-
ИМИДЖ ОРГАНИЗАЦИИ В КОНТЕКСТЕ СОЦИАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ
ВАСИЛЬЕВНА, ЛИНЮЧЕВА МАРИЯ, (2013)
- More ...