This article spans the literature from organizational learning to knowledge management by indicating out the various contributions in the field.

The paper modifies theories on the nature of visions and the role of topmanagers in creating visions, and it breaks some new ground in the exploration of the role of organizational politics in organizational learning processes.

Introduction -- Understanding organizational development -- The role of learning and development in talent management -- Developing leadership and management capability -- Using facilitation skills -- Implementing coaching and mentoring introduction -- Evaluating learning and development in a...

Die Transformation der Industriegesellschaft zur Wissensgesellschaft ist ein in vielen Punkten erst noch zu verstehender und zu erforschender Prozess. Man muss sich nicht lange mit der scholastischen Frage aufhalten, ob man aktuelle Umbrüche in Erwerbsarbeit und Gesellschaft unter diesem Label...

Die Transformation der Industriegesellschaft zur Wissensgesellschaft ist ein in vielen Punkten erst noch zu verstehender und zu erforschender Prozess. Man muss sich nicht lange mit der scholastischen Frage aufhalten, ob man aktuelle Umbrüche in Erwerbsarbeit und Gesellschaft unter diesem Label...

This is a report from an ongoing research projectfocussing the development of a new kind of activityin a large company context. In 1992, a very smallunit started to produce networks and applicationssolutions to customer in the tele- and datacommunicationsector. This sector is at...