Bei der EG ist ebenso wie in Deutschland das Beamtenrecht in jüngster Zeit mit dem Zielreformiert worden, den Leistungsbezug zu verstärken. Während die Beförderung als traditionellvorgesehenes Anreizinstrument auch heute übereinstimmend höchste Bedeutung für dieMotivation der...

Flexible Arbeitsformen gewinnen zunehmend an Bedeutung (vgl. z.B. Birchmeier 2002 sowieauch Graf/Henneberger/Schmid 2000). Die Frage, die in diesem Kontext unmittelbar auftaucht,ist, ob die zunehmende Flexibilisierung der Vertragsformen eine schleichende Abkehr vom Normalarbeitsverhältnis...

We investigate the observable determinants of sorting between salary and performace pay jobs, the extent to which wage functions differ between the two, and the magnitude of the unobserved ability differential between salary and performance pay workers...

A. Einleitung I Problemstellung II Abgrenzung III Begriffsbestimmung B. Gesetzliche und vertragliche Verpflichtung I Pflicht zur Erfassung aus Gesetz II Pflicht zur Erfassung aus Vertrag III Sanktionen bei Pflichtverletzung C. Umsetzung in der Praxis I Gesetzlicher Umsetzungsbereich II...

Verwarnungen sind im Arbeitsrecht von grosser Bedeutung. einerseits vermögen sie demArbeitnehmer konkret schwächen bzw. Verbesserungspotential aufzuzeigen, andererseitsverhindern sie, dass unnötig Kündigungen ausgesprochen werden. Zusätzlich sindVerwarnungen jedoch auch wesentliche...

Die Flexibilisierung der Arbeitszeiten ist seit Jahren ein Anliegen der Wirtschaft. Eine derflexibelsten Formen eines Anstellungsverhältnisses stellt die Arbeit auf Abruf dar. DasBundesgericht hatte bereits vor einigen Jahren entschieden, dass entsprechende Verträge zulässigsind. Es hatte...

Unser theoretisches wie empirisches Wissen über verschiedene korporative Akteure (Staat, Gewerkschaften,Unternehmerverbände etc.) ist sehr unterschiedlich: Während wir im Kontext derindustrial and labour relations-Forschung relativ umfassend über Arbeitnehmer und deren...

This paper evaluates the relationship between job satisfaction and measures of health usingthe Swiss Household Panel (SHP) and cross-sectional data from the Survey on Health, Ageingand Retirement in Europe (SHARE). Methodologically, it addresses two important designproblems frequently...